こちらのページより申請ください。タイムシートを紙で管理している場合には勤務実績がわかる写真添付もお願いします。

原則毎週金曜日に申請をお願いします。金曜日の23時59分までに申請すると、翌週金曜日に入金されます。確定金額は申請した3日後の夕方までにアソート・ワークから通知いたします。※年末年始や大型連休など金融機関がお休みの場合には仮払い不可な場合もあります。金額の計算方法は【その月に実際稼働した給与－控除分（社会保険・入寮費）】となり、1万円単位の申請となります。有給休暇や交通費、インセンティブなどの手当は仮払いの計算対象とはなりませんのでご注意ください。※月初などは稼働金額が未達のため、仮払いができない場合もあります。

有給休暇は入社日から6ヶ月経過時に付与されます。使用日数はフルタイム勤務で出勤率に問題がない場合、10日間の付与となります。発生から1年以内に5日は取得申請するようにお願いいたします。申請は職場の許可を受け、当該有給休暇日の「7日前」までに申請ください。

週５日のフルタイムで働く場合、以下の表のようになります。なお、残日数は毎月更新の給与明細をご確認ください。

※週5日未満のスタッフは厚生労働省のこちらのページをご参照ください。

出勤予定時刻の1時間前を目途に、ご自身で職場の所属長宛に下記の内容で連絡（電話推奨）してください。電話を推奨しますが、連絡方法が職場で決められている場合はそちらに従ってください。下記の内容を必ず伝えるようにお願いします。
・発生した内容、状況
・自身の今後の動き
・次回連絡のタイミング
職場へ報告、了承をいただいたらアソート・ワーク公式ラインにも連絡をお願いします。

スマホでシート全体を撮った写真をお送りください。審査書類として利用するため以下のチェックポイントを参照お願いします。加工アプリは「Microsoft Lens」または「フォトスキャン（Google）」が推奨です。

OK例

• 紙全体を写す
• 正面から撮影する
• ぼやけたり反射している箇所がない

NG例

全体が写っていない

斜めから撮影している

ぼやけ、反射している

こちらのページから該当年度と東京を選択するとPDFが表示されます。毎月の給与の支給額総計をPDFの報酬月額とし、該当の折半額をそれぞれご参照ください。

家から勤務地の最速ルートを基準とし、日割りと定期代の安い方で計算します。そのため毎月の出勤日数によって変動します。

寮を使用せず自宅から通う場合、毎月3000円支給されます。※月の途中入社や途中退職は対象外となり、月初～月末まで在籍必須となります。

こちらのページにログインしご確認ください。
ログインIDとパスワードは初回入社の翌月10日前後にログイン情報をメールにてお送りいたします。そちらを利用しログインください。サイトIDは『limbstokyo』です。
個別にご自身の好きなパスワードにしていただいても構いません。アソート・ワークではパスワードはわかりかねますので、パスワードがわからなくなった場合にはリセットの操作をさせていただきます。
明細書の登録は給与振り込み日の前日夜に登録されます。

初回登録時（入社した翌月の10日前後）にinfo@limbstokyo.co.jpから届いているメールをご確認ください。パスワードは再発行となるため、「スタッフ窓口LINE」へご連絡お願いします。

日割り計算で精算させていただきます。

寮費（家賃）は原則、給与天引き（給与支払い時に自動で引かれます）での精算となります。退去時の費用（クリーニング費用など）も、退去した日から一番近い給与より天引きにて精算させていただきます。ただし、イレギュラーにて精算書（お振込み）の依頼をする場合もございます。

最寄りの郵便局へご相談ください。もしくは郵便物に「宛先の居住者は転居済み」など記入した付箋等を貼り付けて、ポストに投函しても問題ございません。詳しくはこちらのページをご参照ください。

理由を郵便局に調査していただける制度がございます。まずは最寄りの郵便局へ連絡をして確認をしてください。詳しくはこちらのページをご参照ください。

基本的にはアソート・ワークへ直接ご相談ください。ただし緊急時の場合には、入寮時にお渡しした緊急連絡先へご連絡をお願いいたします。※ない場合もあります、その際にはアソート・ワークへご相談ください。

目安3万円の基本清掃料を頂いてます。また、ご自身に責任のある「傷や汚れ、ニオイの付着」などは追加費用がかかる場合があります。退去が決まりましたら、退去立会いの日までにしっかり清掃するようお願いいたします。